**«Знайти єдинорога за ціною віслюка — не працює».**[](https://www.youtube.com/watch?v=YxybnTq-BuE)**FRACTAL Talks із CEO рекрутингової агенції talanovyti Юлією Комарницькою про найм працівників, які досягають цілей**

talanovyti — рекрутингова агенція (у складі FRACTAL) закриває найскладніші вакансії для зовнішніх компаній за фракталівською системою найму. Юлія прийшла до нас шукати таланти, виросла до тимліда й тепер керує цією агенцією.

У базі talanovyti майже 200 000 резюме («скоріш за все, ваш кандидат уже в нас є»), а 94% відібраних кандидатів успішно проходять випробувальний термін.


> За традицією — конкурс серед глядачів. Щоб узяти участь, напишіть у коментарях цілі за фреймворком SMART (або SMARTCBP) для вакансії, яку плануєте відкрити, чи для власної посади. Найкращий коментар обере Юлія — переможець отримає безплатний обід і персональну консультацію з рекрутингу.


У цьому [випуску](https://link.fractal.partners/SQg5HG)FRACTAL Talks ви дізнаєтесь:

 Як влаштована грейдова система рекрутерів на максималках і ~20 факторів, що впливають на зростання.
 Що таке VPR (Vacancy Preview Research) і як не обіцяти клієнту нездійсненне.
 Чому до talanovyti звертаються компанії, в яких діють свої команди найму.

Бонусом іде блок про гештальт, синдром самозванця й те, коли Юлія дозволила себе назвати CEO.

 [Дивіться](https://link.fractal.partners/SQg5HG) FRACTAL Talks

III > I

**ask digital me:** [artemborodatiukbot](https://link.fractal.partners/ICL3WV)
**watch**: [YouTube](https://link.fractal.partners/ORVv7S)
**services and products of FRACTAL**: [BDO](https://fractal.partners/#contact)
**join:** [managers community](https://link.fractal.partners/cb2Hjo)
**work with me:** [Вакансії](https://link.fractal.partners/JzuSF2)
**my experience in algorithms**: «[Книга Для менеджерів](https://link.fractal.partners/tqprAr)»
**follow**: [TikTok](https://link.fractal.partners/GxF8Yz) **•** [Instagram](https://link.fractal.partners/dzWiWG) **•** [Threads](https://link.fractal.partners/81nqo0)