**Загинув мобілізований працівник: як припинити трудовий договір і заповнити Податковий розрахунок**

 Якщо мобілізований працівник загинув, роботодавцю потрібно не лише оформити припинення трудових відносин, а й провести остаточний розрахунок та правильно відобразити всі дані в зарплатній звітності. Особливу увагу слід приділити ситуації, коли документи про смерть отримали** вже після подання звітів **за відповідні місяці.

 У статті розбираємо:

• яку дату зазначати як дату припинення трудового договору та коли видавати наказ;
• як розрахувати й оподаткувати компенсацію за невикористану відпустку;
• як відобразити виплату в додатках **Д1 та 4ДФ**;
• як заповнити **Д5**, якщо дата смерті припадає на минулий звітний період;
• як виправити показники Д1 за попередні місяці.

 **На прикладі** показуємо, як заповнити уточнюючі Д1 і Д5 та звітні додатки за місяць нарахування компенсації.
** [Детальніше на 7eminar](https://7eminar.ua/news/25900-pripinyajemo-trudovii-dogovir-iz-mobilizovanim-pracivnikom-yakii-zaginuv-yak-zapovniti?utm_source=7eminarua&utm_campaign=bvp_newplatform&utm_medium=telegram&utm_content=30102026_stattia)


> 🌐 Маєте питання? АІ-Консультант від 7eminar відповість на них 24/7. Безкоштовний доступ ще діє, встигніть скористатися!  👉 Запитати