**¿Limitar que cuidemos de familiares graves?** Te pongo en perspectiva. El Tribunal Supremo acaba de rechazar que **las empresas puedan limitar el permiso a cinco días** al año para los trabajadores que necesitan cuidar de estos familiares.

Los magistrados han recordado que **el permiso se genera por cada hecho causante**, es decir, por cada hospitalización o necesidad de cuidados por enfermedad que exista.

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