**ЩО БУДЕ ІЗ «ЗАЛИШКОМ» ДНІВ ДЛЯ ВИПЛАТИ 70 000 ГРН ДО 01.06.2026? **

До 01.06.2026 року передбачалась виплата одноразової винагороди в розмірі 70 000 грн **за кожні 30 днів** залучення до бойових (спеціальних) завдань.

Після ухвалення Постанови КМУ 768 від 12.06.2026 року було змінено принцип нарахування такої одноразової винагороди за виконання бойових (спеціальних) завдань, зокрема - нарахування здійснюється **пропорційно залученню в поточному місяці**.

Тобто тепер не треба чекати, поки “набіжить” 30 днів. І таке нарахування відбувається з 01.06.2026 року.

Однак постає питання - **а що з тими днями, які залишились до  01.06.2026 року?**

Постанова КМУ №768 від 12.06.2026 сама по собі не передбачає окремого порядку виплати «залишку» днів, накопичених військовослужбовцем до 01.06.2026 за попереднім механізмом — 70 000 грн за кожні 30 днів сумарно обчисленої участі .

Варто звернути увагу на профільні накази військових формувань:
Наказ МО від 29.06.2026  №232 для ЗСУ/ДССТ
Наказ МВС від 31.07.2026 №733 для ДПСУ
Наказ МВС від 31.07.2026 №734 для НГУ

Ці накази регламентують порядок виплати додаткової винагороди за новими правилами, та в том числі - ці накази мають важливий пункт, **щодо “залишку” днів за виконання бойових (спеціальних) завдань до 01.06.2026 року**.

Визначено, що виплата одноразової винагороди у розмірі 70 000 грн за кожні 30 днів, **за період до 01.06.2026 року** повинні бути виплачені пропорційно часу виконання таких завдань.

З огляду на що, можливо зробити такий розрахунок:
1 день виконання завдань = 2 333,33 грн.
10 днів виконання завдань - 23 333,33 грн
15 днів виконання завдань = 35 000 грн

**З огляду на такі обставини, варто перевірити чи було Вам нараховано належну винагороду чи ні.**

У разі відсутності будь-яких виплат, варто почати з **письмового рапорту** про перевірку залишку кількості днів залучення до бойових (спеціальних) завдань до 01.06.2026 року та нарахування належної виплати.

Важливо, виплата грошового забезпечення здійснюється ВЧ, в якій перебуваєте на грошовому забезпеченні.

У разі переміщення між ВЧ, попередня ВЧ повинна була зазначити кількість днів “залишку” **в наказі про виключення зі списків особового складу**.

У разі ігнорування рапортів, наданні відмови - варто аналізувати реакцію ВЧ та розглядати варіанти з подачею скарг до вищого командування.

Подачу позову до суду варто **залишити на останок**, коли будуть вичерпані усі можливі механізми досудового врегулювання та від ВЧ буде категорична відмова у призначенні такої виплати.

Отже, якщо станом на 01.06.2026 року у Вас залишилися дні виконання бойових (спеціальних) завдань, які не склали повних 30 днів, – **вони не повинні «згоріти».** 

Індивідуальна консультація  [https://t.me/L4M_UA](https://t.me/L4M_UA)
 Не пропускай найважливіше! [ПІДПИШИСЬ](https://t.me/+ysyoCTsvXGs0M2Ri)**  **
[ПІДТРИМАТИ КАНАЛ](https://base.monobank.ua/CL5UU1WtXVLVKd)