Дані Держстату свідчать про значну дискримінацію жінок на ринку праці в Україні: їхня середня зарплата становить лише 73% від чоловічої. У деяких галузях, таких як мистецтво та фінанси, різниця досягає 50%. 

Це питання не лише економічної справедливості, але й соціальної стабільності: нерівність у доходах може призводити до соціального напруження та зменшення продуктивності. За таких умов важливо підвищувати обізнаність та запроваджувати політики, які сприятимуть рівності в оплаті праці, що, в свою чергу, позитивно вплине на економічний розвиток країни.