💼 Зарплата 8643,70 грн + лікарняні 3603,15 грн: чи зарахують працівника з інвалідністю до нормативу?

💼 Зарплата 8643,70 грн + лікарняні 3603,15 грн: чи зарахують працівника з інвалідністю до нормативу?

🗓 У вересні працівнику з інвалідністю нарахували 8643,70 грн зарплати за 16 робочих днів та 3603,15 грн лікарняних.

🤔 Разом виплати перевищують мінімальну зарплату. Але чи можна врахувати лікарняні, щоб зарахувати працівника до нормативу робочих місць для осіб з інвалідністю?

🔎 Розібрали конкретну ситуацію та з’ясували:

🔹 що саме вважається оплатою праці для виконання нормативу;
🔹 чи включають лікарняні до зарплати;
🔹 чому враховувати лікарняні для досягнення необхідного розміру оплати праці ризиковано.
👉 Дивіться відповідь експерта 7eminar на практичне запитання бухгалтера

💬 А ви враховуєте лікарняні до мінімальної зарплати? Поділіться у коментарях