🇺🇦 Бізнесу бракує людей: війна та мобілізація залишаються головними причинами Кадровий дефіцит залиша

Фінансист | Бізнес та тренди

Фінансист | Бізнес та тренди

@finansistua

Тільки актуальне про бізнес, фінанси та економіку. Співпраця: @KeruyuchiyFinansist

29,398 מנויים
פתח בטלגרם
🇺🇦 Бізнесу бракує людей: війна та мобілізація залишаються головними причинами

Кадровий дефіцит залишається головною проблемою для українського бізнесу. У липні на нестачу працівників поскаржилися 66% промислових підприємств — це на 5 в.п. менше, ніж місяцем раніше.

Найбільше проблема відчувається у великого та середнього бізнесу — 75% і 74% відповідно. У шести областях, зокрема Львівській, Черкаській та Дніпропетровській, на дефіцит кадрів вказали понад 80% підприємств.

Найгірша ситуація у хімічній промисловості — 84% підприємств, виробництві будматеріалів — 79% та металургії й металообробці — 78%.

Чому не вистачає працівників?
Головною причиною бізнес називає мобілізацію — її вплив відзначили 79,4% підприємств. Далі йдуть обмеження бронювання — 57,8%, виїзд працівників за кордон — 52,3% та загальна нестача кандидатів — 51,6%.

Через кадровий голод компанії намагаються утримувати людей зарплатами. У 2026 році 38% підприємств уже підвищили виплати, у середньому на 11%. Ще 29% планують це зробити до кінця року.

При цьому бізнес має й інші проблеми: 57% називають перешкодою подорожчання сировини та матеріалів, а 44% — небезпеку працювати через війну.

👋 Фінансист | Бізнес та тренди
פתח את הפוסט בטלגרם