❓ Працівник з інвалідністю надав підтвердний документ – з якої дати застосовувати 8,41%? А якщо документ надано посеред місяця? Що робити із зарплатою менше МЗП, лікарняними, декретними, сумісниками та виплатами за ЦПД?
🧐 У статті розбираємо всі ці нюанси на практичних прикладах та показуємо, як правильно відобразити ЄСВ 8,41% у Додатку 1.
📌 Також пояснюємо:
• які документи підтверджують інвалідність;
• коли застосовувати 8,41%, а коли 22%;
• чи потрібно доплачувати ЄСВ до мінімального внеску;
• як визначити максимальну базу нарахування;
• які коди категорій застрахованої особи використовувати у звітності.
👉 Детальніше на 7eminar
🌐 Маєте питання? АІ-Консультант від 7eminar відповість на них 24/7. Безкоштовний доступ діє до жовтня. 👉 Запитати