⭐️ SMM Manager до EverHelp (частина екосистеми Genesis) ✏️ Що робити? – Управління та розвиток пр

⭐️ SMM Manager до EverHelp (частина екосистеми Genesis)

✏️ Що робити?
– Управління та розвиток присутності EverHelp у соціальних мережах: Instagram, TikTok, Threads та LinkedIn із фокусом на залучення кандидатів (B2E) та взаємодію з B2B-аудиторією.
– Розвиток Instagram, TikTok і Threads як каналів для залучення кандидатів, зростання аудиторії та підвищення впізнаваності бренду роботодавця.
– Ведення корпоративних сторінок EverHelp та Evly у LinkedIn для розвитку B2B-комунікації та присутності бренду.
– Підтримка та розвиток особистих брендів C-level керівників у LinkedIn: моніторинг трендів, аналіз лідерів думок та створення актуального контенту.
– Побудова та підтримка системи аналітики соціальних мереж, відстеження ключових показників ефективності та підготовка регулярної звітності.
– Розробка ідей та креативів для платних кампаній із залучення кандидатів у Instagram та Facebook.
– Пошук і співпраця з інфлюенсерами та партнерами для реалізації B2E та B2B-ініціатив.
– Підготовка чітких креативних брифів і завдань для дизайн-команди.
– Тісна співпраця з командою рекрутменту для ефективної передачі та опрацювання органічних кандидатів.
– Співпраця з Brand-командою для висвітлення ініціатив employer branding, заходів та активностей компанії.

📌 Що потрібно?
– Від 1 року досвіду у сфері Social Media Management.
– Високий рівень письмової та усної комунікації українською та англійською мовами (Upper-Intermediate+).
– Розуміння українського IT-ринку.
– Базові знання HR-метрик та аналітики.
– Практичний досвід ведення корпоративних акаунтів в Instagram, TikTok та LinkedIn.
– Проактивність та відповідальність за результат, здатність самостійно визначати напрям роботи та пропонувати рішення.
– Орієнтація на досягнення результатів.
– Сильні комунікаційні навички та вміння ефективно взаємодіяти зі стейкхолдерами та співробітниками.
– Структурне мислення та високий рівень організованості.
– Проживати у Києві та бути окей із гібридним графіком роботи для зйомки контенту в офісі.
➕ Буде перевагою:
– Розуміння специфіки роботи у великих командах та організаціях (500+ співробітників).
– Досвід співпраці з інфлюенсерами та партнерами в межах медійних і контентних проєктів.

🌿 Які умови?
– Понад 20 днів відпустки, необмежена кількість лікарняних, корпоративний лікар та психолог.
– Медичне страхування та додаткові 10 Healthcare Days для фізичного й ментального відновлення.
– Системний розвиток і навчання: компенсація професійних вебінарів, курсів, конференцій та інших освітніх заходів.
– Можливість працювати з офісу в Києві з безкоштовними сніданками та обідами.
– Команда професіоналів, відкрита до обміну знаннями, внутрішні професійні спільноти та командні заходи.
– Корпоративні знижки на спортзали, медичні послуги, мовні школи та інші сервіси.

📩 Куди писати?
– Надсилайте своє резюме Валерії у телеграм: @valeryvoloshinskaya