🤝 Роботу вам знайдуть ледве знайомі люди, а не друзі Fast Company розповідає про дослідження понад 2

🤝 Роботу вам знайдуть ледве знайомі люди, а не друзі

Fast Company розповідає про дослідження понад 20 мільйонів людей за п'ять років (журнал Science): що більше в людини слабких зв'язків, то частіше вона подає заявки на нові посади й справді змінює роботу. Слабкі зв'язки — це колишній колега, знайомий із конференції чи людина, з якою ви перетнулись в офісі.

Чому так:
💬 друзі дають підтримку, але знають те саме, що й ви
🔎 ледве знайомі бачать інший ринок праці й можуть звести з людьми поза вашим колом

Що робити:
✅ заговорити з новою людиною на зустрічі
✅ написати давньому знайомому, з яким втратили контакт (це швидше, ніж будувати нові: довіра вже є)
✅ ставити питання тим, хто думає інакше
✅ підтримувати легкий контакт: коментар, привітання з підвищенням
Для українців за кордоном це особливо актуально: саме від знайомих другого кола часто надходять вакансії, яких немає у відкритих оголошеннях.

👉Читати повністю👈

☺️Подобається МС.today? Додай нас у Google

LinkedIn | Тредс