Роботодавець вимагає поставити застосунок для стеження на ваш телефон: як законно сказати «ні» Праці

Роботодавець вимагає поставити застосунок для стеження на ваш телефон: як законно сказати «ні»

Працівник не зобов’язаний безумовно погоджуватися на встановлення на особистий телефон застосунку, який дозволяє роботодавцю відстежувати його місцезнаходження.

Для геолокації необхідно окремо оцінювати, чи є її обробка необхідною та пропорційною конкретній меті. Особливо це стосується випадку, коли роботодавець хоче отримувати інформацію не лише про виконання роботи, а фактично контролювати пересування людини протягом усього дня.

Деталі — за посиланням

@sud.ua І Ми у Facebook, Instagram, X, YouTube